El preparador en superior de West Virginia, Rich Rodríguez, quiere que todos en su software reclutaran.
Ya sea un preparador asistente o un miembro del personal de fuerza, el avezado preparador quiere que todos tengan la capacidad de enganchar dada lo importante que es en el fútbol universitario coetáneo.
“Todos reclutan. Todos. Y todos deben tener la capacidad de enganchar”, dijo.
Ahora, si correctamente los títulos de cuánto está involucrado cada uno de los miembros del cuerpo técnico depende de varios factores diferentes, pero si un preparador está en la carretera o permanece en el campus, tiene un papel importante que desempeñar en el proceso de reemplazo.
Especialmente legado lo crítico que se ha vuelto el proceso de evaluación, lo que hace que la identificación de entrenadores que tengan experiencia en hacerlo. Si correctamente hay más tiempo para evaluar en el nivel secundario, las cosas se mueven a velocidades rápidas en el portal de transferencia, lo que hace que tener un ojo agudo crítico.
“La evaluación siempre ha sido importante en el reemplazo, pero nunca más importante que ahora”, dijo.
Eso hace que encontrar a algunos entrenadores experimentados secreto encima de algunas de las piezas jóvenes talentosas del personal conveniente a su experiencia en la evaluación de sus carreras.
“Un preparador avezado tiene más experiencia en evaluación”, dijo.
Cada preparador necesita contraer un papel importante en el reemplazo tanto que Rodríguez lo convierte en un criterio crítico para cualquier posible agujero en su personal.
Por ejemplo, cuando se abrieron tanto los corredores como las manchas del receptor orgulloso interiormente, fue poco que estaba a la vanguardia para encontrar un reemplazo.
“Déjame encontrar al tipo que pueda hacer el mejor trabajo de reemplazo”, dijo Rodríguez.